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7月4日上午，湘潭城發(fā)集團2025年度中層副職輪訓班圓滿收官。集團黨委副書記、工會主席梁真出席結(jié)業(yè)儀式并講話。本次培訓內(nèi)容涵蓋戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導力提升、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等多個版塊，課程內(nèi)容豐富，形式多樣。來自集團各單位的四十余名學員齊聚一堂融智匯力、提能礪為。

結(jié)業(yè)儀式上，梁真對本次中層副職輪訓圓滿結(jié)業(yè)表示祝賀，同時對參訓學員提出殷切期望：作為集團“中流砥柱”，大家要做思想和行動相統(tǒng)一的表率，自覺把思想和行動統(tǒng)一到集團黨委工作部署的大局中，始終在政治上過得硬、靠得??；做理論和實踐相統(tǒng)一的表率，將培訓所學所知靈活運用、促進工作，成長為能獨當一面的行家里手；做傳承和創(chuàng)新相統(tǒng)一的表率，要發(fā)揚奮斗精神，與時俱進，大膽創(chuàng)新，努力在危機中育先機，于變局中開新局；做擔當和合規(guī)相統(tǒng)一的表率，主動擔責履職，做到困難面前不低頭、矛盾面前不回避，處理好擔當和廉潔、干事和干凈的關(guān)系；做個人和集體相統(tǒng)一的表率，將個人成長與企業(yè)發(fā)展有機融合，收獲事業(yè)追求、實現(xiàn)人生價值，為助推集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。

此次輪訓既是知識的“加油站”，更是行動的“起跑線”，學員們表示將把“學與行”進行動能轉(zhuǎn)換，實現(xiàn)精神狀態(tài)、業(yè)務(wù)能力、實踐工作新提升。未來，集團將持續(xù)深化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，為更多骨干員工搭建成長平臺。

下面，我們一起來看看學員代表的培訓心得分享。

第一組學員代表

湘潭城發(fā)·交運集團黨委委員、副總經(jīng)理 文旦

作為新晉的中層管理者，這次培訓對我很有意義。一方面，我很有收獲，刷新了對管理的認知，夯實了管理理論基礎(chǔ)，構(gòu)建了一個初步的管理思維體系。另一方面，我很享受。從繁忙的工作中脫離出來，以“空杯心態(tài)”“探索狀態(tài)”投入到學習中，感受各種管理理論，講師觀點的魅力。學習只是開始，唯有躬身入局，挺膺負責，方有成事之可冀。

第二組學員代表

湘潭城發(fā)·交運集團黨委委員、副總經(jīng)理 尹鑫

通過系統(tǒng)的學習，我們不僅提升了專業(yè)技能，更拓寬了視野格局，錘煉了系統(tǒng)思維，深刻理解了新形勢下，集團肩負的責任與使命。結(jié)業(yè)不是終點，而是實踐的新起點。我們將把所學所悟轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力，積極進取，勇于擔當，為公司發(fā)展貢獻更大的力量，不辜負組織的培養(yǎng)與厚望！

第三組學員代表

湘潭城發(fā)·投資集團黨委委員、副總經(jīng)理 劉聰穎

這次干貨滿滿的培訓，都給予我們切實可行的方法指導。贊美、傾聽、建議等溝通技巧的使用更加利于各部門之間、團隊成員之間的工作開展；深度求索、豆包，通義智能AI軟件的指導使用，幫助我們團隊更加全面高效的解決問題，真正有效地提高了工作效率。

第四組學員代表

集團合規(guī)管理部副部長 戴子皓

衷心感謝集團組織的培訓，本次培訓猶如一場及時雨，讓我們在"知識更新"的賽道上補充了滿滿的能量。作為合規(guī)管理者，我將把"制度剛性"與"管理柔性"相結(jié)合，以數(shù)據(jù)驅(qū)動決策，用流程優(yōu)化賦能，讓合規(guī)成為價值創(chuàng)造的助推器。未來工作中，我將以"日日精進"的姿態(tài)，把培訓所得轉(zhuǎn)化為推動集團高質(zhì)量發(fā)展的實踐動能！

第五組學員代表

湘潭城發(fā)·城建集團黨委委員、副總經(jīng)理 龔露

此次輪訓讓我深刻體會到三個“力”的提升。一是“眼力”，戰(zhàn)略管理和AI應(yīng)用等課程幫助我跳出固有思維，以更前瞻的視角洞察改革趨勢與發(fā)展機遇，為今后工作找準方向；二是“巧力”，課程中科學的分析方法與結(jié)構(gòu)化表達技巧，讓我在統(tǒng)籌工作時更有章法，有效提升決策與執(zhí)行效率；三是“心力”，通過學習溝通與管理之道，我學會更好地凝聚團隊共識，激發(fā)成員內(nèi)生動力。

第六組學員代表

集團化債辦副主任 劉學

通過財務(wù)分析課程的學習，我能更清晰、精準，多維度解讀財務(wù)指標，全面分析經(jīng)營狀況，提高對潛在風險的敏感性，以靈活地展示企業(yè)的綜合實力。此外，通過案例分析對領(lǐng)導力和溝通技巧的講解，讓我領(lǐng)悟到在今后的工作中應(yīng)重視傾聽、尊重他人感受、合理引導，以激發(fā)團隊的潛力，提升活力和凝聚力，從而高效地完成團隊任務(wù)，實現(xiàn)團隊目標。